Trainingsschwerpunkte für Ihre Inhouse-Seminare & Seminarangebote

 

Selbstmanagement und Persönlichkeitsentwicklung als Erfolgsfaktor für Ihr Unternehmen

Sehen Sie Ihre Mitarbeiter als Motor Ihres Unternehmens?  Kennen Sie die individuelle Einzigartigkeit, die  Stärken und Ressourcen Ihrer Mitarbeiter? Wenn ja, wie viele? Fördern Sie das Potential Ihrer Mitarbeiter und bringen Sie Ihr Unternehmen zum Erfolg.

 

Kommunikation und Gesprächsführung

Vom „Miteinander Reden“ und was sonst noch alles schief laufen kann! Stop! Muss das sein?
Ist Ihnen ein  wertschätzender Umgang in der Führung und in Teams wichtig? Möchten Sie, dass Konflikte erst gar nicht entstehen oder Ihre Mitarbeiter diese durch eine verbesserte Wahrnehmung, Selbstreflektion und Gesprächstechniken selbständig lösen? Lassen Sie uns darüber sprechen, wo wir gemeinsam ansetzen können.

 

Business-Mindmapping – Mit Klarheit und Struktur zum Erfolg

Sie brauchen Struktur? Gute Vorbereitung ist Ihnen extrem wichtig? Sie möchten alle Seiten eines Themas durchleuchten? Mindmapping ist mehr als nur bunte Linien und Bildchen! Es ist ein Denk- und Strukturierungswerkzeug, das Sie mit Spaß und Struktur zum Erfolg bringt! Mindmapping spart Zeit und lässt Sie effektiv agieren. Mit Mindmapping wird Ihr kreatives Denken angeregt, es hilft Ihnen  neue Strukturen effektiv zu erarbeiten, Informationen zu selektieren und zu verwalten. Es erleichtert Ihnen Planungs- und Entscheidungsprozesse und spart dabei Zeit. Ihre Besprechungen, Vorträge und Präsentation sind strukturiert und klar.

 

Führungskommunikation & Arbeitsrecht für den Führungsalltag – in Zusammenarbeit mit Frank Gust, Rechtsanwalt – Training & Beratung im Arbeitsrecht

Führungskräfte wünschen sich häufig mehr Sicherheit hinsichtlich des Arbeitsrechts. Gerade in präkären Situationen adhoc „richtig“ zu reagieren und zu agieren, fällt nicht immer leicht.  Mit diesem Seminar bauen die Führungskräfte Ihres Unternehmens ihr Standing als Führungskraft weiter aus und formulieren ihre Erwartungen an ihre Mitarbeiter klar und verständlich. Sie meistern schwierige Gespräche und sind dabei klar, wertschätzend und verbindlich. Sie sind sensibilisiert für arbeitsrechtliche Fallstricke und wissen, wo ein Handeln zwingend erforderlich ist und kennen dabei ihre Rechte und haben Werkzeuge an der Hand, die ihnen den Rücken stärken.

 

Begleitung in die Nacherwerbsphase

Vorbereitung auf die 3. Lebensphase – Wertschätzung für Ihre langjährigen Mitarbeiter und eine Handreichung für deren neue Lebensphase. Sie fragen sich, was Sie davon haben? Mitarbeiter, die Ihr Unternehmen dankbar verlassen und das Image „ihrer“ Firma wertschätzend nach außen tragen.

 

Train the Trainer

Sie möchten eigene Mitarbeiter zu internen Trainern qualifizieren, damit sie in ihrem Fachgebiet Kollegen weiterbilden? Nutzen Sie die Kenntnisse über Betriebsabläufe und Unternehmenskultur Ihrer eigenen Mitarbeiter in internen Seminaren und sparen Sie langfristig externe Kosten. Ihre Mitarbeiter können arbeitsplatznah und somit zeitnah geschult werden.

 

… immer individuell nach den Bedürfnissen meiner Kunden und nicht „von der Stange“!

begleiten. entwickeln. gestalten
Sie haben eine Idee, die Sie in einem Workshop oder Training umsetzen wollen? EinThema, das Sie angehen wollen? Ein Problem bearbeiten und Lösungen finden? Ich biete Ihnen ein kostenloses und unverbindliches Kennenlernen bei einer Tasse Kaffee – bei mir oder Ihnen – via Telefon oder Skype an. Gerne höre ich mir Ihr Anliegen an und wir beide schauen, ob die Chemie zwischen uns stimmt. Ob wir dann zusammenarbeiten und wie sich diese Zusammenarbeit gestalten kann, besprechen wir gemeinsam und Sie entscheiden.
Ihr maßgeschneidertes Angebot